Utilisation de la cigarette électronique sur le lieu de travail

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Fumer au bureau est bien évidemment une pratique proscrite et depuis la loi Evin de 1991 les espaces fumeurs sur le lieu de travail sont réglementés permettant ainsi de protéger davantage les employés non-fumeurs du tabagisme passif. Depuis quelques années, en réponse aux restrictions de la loi, le marché de la cigarette électronique n’a cessé de se développer et cette pratique est désormais adoptée par plus de 500 000 “vapoteurs” en France. A titre de comparaison, le nombre de fumeurs sur notre territoire est estimé autour de 16 millions. Autant dire que cela représente un potentiel économique énorme pour les fabricants et vendeurs de e-cigarettes. Si cette pratique rencontre un tel succès c’est que les fumeurs y voient un moyen pour arrêter la cigarette et par la même occasion faire des économies.

La e-cigarette ne fait pas l’unanimité dans les lieux publics

Cigarette électronique au bureau ?

Cigarette électronique au bureau ?

Le principe de combustion d’une cigarette électronique libère de la vapeur qui disparaît dans l’air sans laisser d’odeur et de substances nocives comme la cigarette. Ainsi on voit de plus en plus de “vapoteurs” (nom donné aux consommateurs de e-cigarettes) s’adonner à cette usage dans lieux publics ouverts et fermés. Curieusement et certainement en raison d’une information éparpillée et contradictoire sur le sujet, de nombreux restaurateurs et hôteliers par exemple refuse la e-cigarette au sein de leurs établissement. Principe de précaution pour certains, similitude à la fumée d’une cigarette trop importante pour d’autre. Pour avoir testé personnellement la “vapote” en voiture donc un espace plutôt fermé, la vapeur relâchée est très volatile et se disperse en quelques secondes. Seul bémol éventuel si il y a des voisins, le parfum choisi de la recharge e-cigarette. Dans ce domaine il y en a pour tous les goûts, des plus classiques comme le e-liquide tabac pour cigarette électronique au plus original comme le goût….melon ! Un peu comme le cigare, cela peut vite devenir incommodant pour son entourage d’où peut-être la décision de certains dirigeants d’établissements.

Vapoter sur son lieu de travail

Récemment, une responsable des ressources humaines d’une grande entreprise me disait : “l’usage de la cigarette électronique dans nos locaux est difficile à autoriser, en termes d’image cela est très proche de la cigarette. En plus si 20 personnes vapotent en même temps l’open space va vite se transformer en hammam !

Cette dernière rajoutait aussi : “en même temps la cigarette électronique pourrait quasiment s’inscrire dans une démarche RSE et après tout, ne pas favoriser cette pratique pour nos salariés c’est en quelque sorte les inciter indirectement à ce qu’ils continuent de fumer.” Le débat est ouvert et lancé.

il est vrai qu’un usage collectif en simultané causerait en entreprise de la gène et pour l’heure aucune grande entreprise ne l’autorise au sein de ses locaux. En revanche, dans le cas de plus petites entreprises cela est envisageable voire recommandé. Cela permet à un employé de ne pas s’absenter donc quitter son poste pour aller faire sa “pause clope“.  En imaginant qu’un fumeur consomme par exemple 6 cigarettes dans journée (hors pause du midi) et qu’il faut en moyenne 5 minutes pour fumer une cigarette, cela fait un temps passé total à fumer à l’extérieur de 30 minutes environs…30 minutes où l’employé aurait pu rester à son poste si il utilisait une e-cigarette.

Certaines entreprises vont peut-être prendre cette donnée en compte. L’étape d’après, supprimer Facebook au bureau et au final l’employé travaillera au total 1h de plus par jour ;-)

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